1.()人员的工资不属于应付福利费的开支范围。
A.车间管理人员
B.职工浴室
C.托儿所
D.职工理发室
[答案]: A
[解析]: 车间管理人员的工资不属于应付福利费的开支范围。
2.企业福利部门人员的工资,应记入()。
A.“应付福利费”的借方
B.“应付福利费”的贷方
C.“管理费用”的借方
D.“管理费用”的贷方
[答案]: A
[解析]: 企业福利部门人员的工资,应记入“应付福利费”的借方。
3.企业专设销售机构人员的工资,应记入()。
A.“营业费用”的借方
B.“营业费用”的贷方
C.“管理费用”的借方
D.“管理费用”的贷方
[答案]: A
[解析]: 企业专设销售机构人员的工资,应记入“营业费用”的借方。
4.为了反映企业工资费用的分配情况,企业应编制(),并据以进行工资分配的核算。
A.工资费用分配表
B.工资结算单
C.工资结算汇总表
D.考勤记录
[答案]: A
[解析]: 企业应编制工资费用分配表,并据以进行工资分配的核算。
5.为了反映工资结算业务和工资费用的分配情况,企业应设置()账户。
A.“应付工资”
B.“应付福利费”
C.“管理费用”
D.“营业费用”
[答案]: A
[解析]: “应付工资”账户集中反映了企业工资结算业务和工资费用的分配情况。
6.“应付工资”的借方登记()。
A.实际支付的工资数
B.本月发生的应分配工资数额
C.应付未付的工资
D.实际多支付的工资数
[答案]: A
[解析]: “应付工资”的借方登记实际支付的工资数。
7.“应付工资”的贷方登记()。
A.实际支付的工资数
B.本月发生的应分配工资总额
C.应付未付的工资
D.实际多支付的工资数
[答案]: B
[解析]: “应付工资”的贷方登记本月发生的应分配工资总额。
8.“应付工资”账户的余额在贷方表示()。
A.实际支付的工资数
B.本月发生的应分配工资总额
C.应付未付的工资
D.实际多支付的工资数
[答案]: C
[解析]: “应付工资”账户的余额在贷方表示应付未付的工资。
9.“应付工资”账户的余额在借方表示()。
A.实际支付的工资数
B.本月发生的应分配工资总额
C.应付未付的工资
D.实际多支付的工资数
[答案]: D
[解析]: “应付工资”账户的余额在借方表示实际多支付的工资数。
10.企业从银行提取现金,准备发放工资,此时应()。
A.借记“现金”
B.借记“银行存款”
C.贷记“现金”
D.贷记“应付工资”
[答案]: A
[解析]: 企业从银行提取现金,准备发放工资,此时应借记“现金”,贷记“银行存款”。
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